Über uns…
Gemeinsam für Ihren ERFOLG
Wir stehen für klare Strukturen, einfache Lösungen und partnerschaftliche Zusammenarbeit. Unser Ansatz ist so individuell wie Ihr Unternehmen – und immer geprägt von Offenheit, Respekt und einer lösungsorientierten Haltung.
Lernen Sie uns kennen – wir freuen uns auf das Gespräch mit Ihnen.


Klaus Riebel
„Brückenbauer zwischen Technik & Team“
Ich helfe Produktionsverantwortlichen in KMU, ihre Abläufe so zu strukturieren, dass neue Mitarbeitende sich schnell zurechtfinden – mit smarter Logistik, visuellen Orientierungshilfen und erprobten Methoden aus über 20 Jahren Führung im Engineering.
Mein Ziel: Der Produktionsalltag wird leichter, effizienter – und menschlicher.
Wenn Sie smarte Lösungen wollen, die wirklich funktionieren: Let’s talk.
In leitender Position habe ich interdisziplinäre Teams durch Veränderungsprozesse geführt und effektive Verbesserungen erzielt.
Ich arbeite gerne mit Menschen und stecke diese mit meiner Begeisterung an.
Ich habe es mir zur Aufgabe gemacht, Prozesse so zu gestalten, dass sie reibungslos funktionieren. Mit einem wachen Blick für Verbesserung und einer gesunden Portion Neugier bleibe ich nie stehen, sondern suche immer nach einer passenden und pragmatischen Lösung.
Mein Organisationstalent hilft mir dabei den Überblick zu behalten, auch wenn es mal „drunter und drüber“ geht.
Ich hinterfrage die Dinge und auch mich – denn jede Frage hat seine Wertigkeit und seinen Sinn.
Klaus Miedl
„Impulsgeber mit Herz für Struktur und Klarheit“
Mit meiner langjährigen Berufserfahrung in einem internationalen Großunternehmen – zuletzt als Leiter der zentralen Instandhaltung – verfüge ich über fundiertes technisches Wissen und umfangreiche Praxiserfahrung in der Umsetzung von Optimierungsprojekten.
Ob komplexe Großprojekte oder gezielte Verbesserungen im Alltag: Ich bin überzeugt, dass jede Veränderung zählt, wenn sie die Prozesse verbessert und den Menschen dient.
Besonders wichtig ist mir die Zusammenarbeit im Team. Ich setze auf partnerschaftliches Miteinander, erkenne Potenziale und unterstütze Mitarbeiter gezielt in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung.
Mein Antrieb ist es, Prozesse so weiterzuentwickeln, dass sie zur Effizienz, Qualität und Zufriedenheit aller Beteiligten beitragen.
Jahrgang 1966
Studium Kfz-Sachverständiger,
Abschluss Dipl.-Ing. (FH)
Dipl. wertorientierter systemischer Coach / Berater
Dipl. wertorientierter systemischer Leadership Coach
(CAS/ISO/ICI)
Über 30 Jahre bei Emerson
zuletzt Senior Engineering Manager
Jahrgang 1963
Dualausbildung zum Elektroinstallateur und Energieanlagenelektroniker
Fernstudium zum staatl. geprüfter Elektotechniker
Über 40 Jahre bei BMW Group als Anlageninstandhalter, Instandhaltungsplaner und zuletzt Leiter Zentrale Instandhaltung

Klaus Riebel
„Brückenbauer zwischen Technik & Team“
Ich helfe Produktionsverantwortlichen in KMU, ihre Abläufe so zu strukturieren, dass neue Mitarbeitende sich schnell zurechtfinden – mit smarter Logistik, visuellen Orientierungshilfen und erprobten Methoden aus über 20 Jahren Führung im Engineering.
Mein Ziel: Der Produktionsalltag wird leichter, effizienter – und menschlicher.
Wenn Sie smarte Lösungen wollen, die wirklich funktionieren: Let’s talk.
In leitender Position habe ich interdisziplinäre Teams durch Veränderungsprozesse geführt und effektive Verbesserungen erzielt.
Ich arbeite gerne mit Menschen und stecke diese mit meiner Begeisterung an.
Mein Organisationstalent hilft mir dabei den Überblick zu behalten, auch wenn es mal „drunter und drüber“ geht.
Ich hinterfrage die Dinge und auch mich – denn jede Frage hat seine Wertigkeit und seinen Sinn.
Jahrgang 1966
Studium Kfz-Sachverständiger,
Abschluss Dipl.-Ing. (FH)
Dipl. wertorientierter systemischer Coach / Berater
Dipl. wertorientierter systemischer Leadership Coach
(CAS/ISO/ICI)
Über 30 Jahre bei Emerson
zuletzt Senior Engineering Manager

Klaus Miedl
„Impulsgeber mit Herz für Struktur und Klarheit“
Mit meiner langjährigen Berufserfahrung in einem internationalen Großunternehmen – zuletzt als Leiter der zentralen Instandhaltung – verfüge ich über fundiertes technisches Wissen und umfangreiche Praxiserfahrung in der Umsetzung von Optimierungsprojekten.
Ob komplexe Großprojekte oder gezielte Verbesserungen im Alltag: Ich bin überzeugt, dass jede Veränderung zählt, wenn sie die Prozesse verbessert und den Menschen dient.
Besonders wichtig ist mir die Zusammenarbeit im Team. Ich setze auf partnerschaftliches Miteinander, erkenne Potenziale und unterstütze Mitarbeiter gezielt in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung.
Mein Antrieb ist es, Prozesse so weiterzuentwickeln, dass sie zur Effizienz, Qualität und Zufriedenheit aller Beteiligten beitragen.
Jahrgang 1963
Dualausbildung zum Elektroinstallateur und Energieanlagenelektroniker
Fernstudium zum staatl. geprüfter Elektotechniker
Über 40 Jahre bei BMW Group als Anlageninstandhalter, Instandhaltungsplaner und zuletzt Leiter Zentrale Instandhaltung
Im achtsamen und respektvollen Umgang inspirieren wir die Menschen, ihre Prozesse selbstständig zu optimieren.
Denn wir glauben daran, dass der Schlüssel zum Erfolg in der richtigen Balance zwischen klarer Struktur und menschlicher Wertschätzung liegt.
Sie haben noch Fragen?
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